En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l’équipe, le-la conseiller-ère CEJ assure l’accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans dans le cadre du Contrat Engagement Jeunes (CEJ). Le CEJ propose aux jeunes un accompagnement collectif et individuel intensif de 15 à 20h par semaine d’une durée de minimum 6 mois.
Missions / activités
MISSIONS PRINCIPALES
Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif
- Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
- Informer et aider à l’orientation du public ciblé
- Elaborer des parcours d’insertion professionnelle prenant appui sur la mise
en place d’un accompagnement individualisé et collectif
- Animer des actions collectives
- Coopérer avec des partenaires extérieurs
- Assurer une veille sur l’activité d’insertion
- Assurer un suivi administratif.
COMPETENCES
> Connaissances
-
Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l’emploi, de la formation, et de l’insertion sociale.
-
Connaissance des dispositifs d’accompagnement renforcé particulièrement le Contrat Engagement Jeunes
-
Connaissance des données socio-économiques du territoire.
-
Bonne connaissance du réseau d’acteurs intervenantsauprès du public jeune sur le territoire.
-
Connaissance du monde économique, de l’entreprise, de ses métiers.
> Savoir faire
-
Maîtrise des techniques d’entretien et d’orientation en matière d’insertion sociale et professionnelle.
-
Capacité à établir un diagnostic individuel et à identifier les besoins.
-
Compétences dans l’accompagnement social et professionnel
-
Compétences dans l’animation collective et la dynamique de groupe
-
Maitrise des mesures pour l’emploi et des dispositifs publics d’insertion
-
Maitrise de l’outil informatique et des outils de communication (messagerie et agenda Outlook et Internet). Maîtrise du logiciel I-MILO serait un plus.
> Savoir Etre
-
Fortes capacités relationnelles
-
Sens du travail en équipe
-
Sens de l’écoute
-
Capacité d’analyse
-
Capacité d’adaptation
-
Rigueur administrative et organisationnelle
Envoyer sa candidature
Adresser CV et lettre de motivation :
direction@mljpch.com + a.flutet@mljpch.com
DATE LIMITE DE RECEPTION DES CANDIDATURES FIXEE AU VENDREDI
16 SEPTEMBRE2022
Aucune candidature parvenue après cette date ne sera examinée.
